平成27年6月17日、船井総合研究所主催の「高付加価値アウトソーシング研究会」にて、当社人材育成部門リーダーの永田光明がキャリアアップ制度構築の事例として、「創喜感働塾」について発表しました。
現場で働くスタッフをどのように成長意欲の高い人材に育成していくかについて、熱く語りました。