一般事業主行動計画の公表について
「次世代育成支援対策推進法」に基づき「一般事業主行動計画」を公表します。
川相商事株式会社 行動計画
社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。
１．計画期間 令和３年 １月 １日～ 令和７年 １２月 ３１日までの ５年間
２．内容
目標1：テレワークを導入し、働きやすい環境つくりを行う。
＜対策＞
●令和３年１月～ 対象業務や対象者、ルール等について検討
●令和３年４月～ 試行実施し、課題を分析・対策実施
●令和３年７月～ 本格導入
目標２：産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供を行う。
＜対策＞
●令和３年１月～ 産前産後、育児休業の取得率の把握
●令和３年４月～ 制度に関するパンフレットを対象従業員に配布